11/01/2010

[*Empr RMC*] Resumo 3436

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Existem 11 mensagens sobre este tópico.

Tópicos contidos neste resumo:

1. Multinacional Procura Empreendedor
De: empregosrmc

2. | tome nota | "Falta atitude, não currículo"
De: empregosrmc

3.1. Arquivo - COMO PROCEDER PARA ENVIAR SEU CURRICULUM
De: empregos_RMC@yahoogrupos.com.br

4. Estagiário Engenharia Mecatrônica/Mecânica
De: Raphael Emprego

5. Curso de Recrutamento e Seleção
De: Cursos Tdp

6. ANALISTA FISCAL PLENO PARA ESCRITÓRIO CONTÁBIL EM CAMPINAS
De: MQ - Curriculos

7. Desenvolvedor J2EE - Campinas
De: Recrutamento GWE

8.1. ANALISTA FISCAL
De: MQ - Curriculos

9. Vagas PcD - Schincariol
De: natalia bruni prado

10. Analista de Requisitos - Campinas
De: Recrutamento GWE

11. MOTORISTAS CARRETEIROS
De: MQ - Curriculos


Mensagens
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1. Multinacional Procura Empreendedor
Enviado por: "empregosrmc" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:53 am

EMPREGOS RMC – REGIÃO METROPOLITANA DE CAMPINAS - SP
<http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC>
GRATUITAMENTE - TODO DIA NO SEU EMAIL
Acesse e Confira: http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC
<http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC>


Empresa multinacional do setor alimentício, líder de mercado nas
categorias em que atua, seleciona distribuidores exclusivos para atuar
em algumas áreas da capital e do Estado de São Paulo.

Pré-requisitos:

* Elevado conhecimento do pequeno varejo - padarias, mercearias,
lojas de conveniência e pequenos supermercados.
* Disponib ilidade de capital compatível e instalações
adequadas para armazenamento de produtos alimentícios.
* Visão empreendedora.
* Custos operacionais compatíveis.
* Proprietário à frente do negócio.
* Equipe de vendas dedicada e exclusiva.
* Garantia real ou fidejussória equivalente ao mínimo de 50% do
faturamento.

Temos áreas com potencial de faturamento entre R$ 1.000.000,00 e R$
2.000.000,00.

Caso você seja um empreendedor que possui uma distribuidora e queira
redirecionar seu negócio, ou um ex-executivo que tenha interesse em
montar seu negócio próprio, envie o prospecto de sua empresa ou
seu currículo para Caixa Postal 1590 - CEP 80011-970 - Curitiba/PR,
com o título "Seleção Distribuidora".

Mensagens neste tópico (1)
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2. | tome nota | "Falta atitude, não currículo"
Enviado por: "empregosrmc" empregosrmc@yahoo.com.br empregosrmc
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 11:21 am

EMPREGOS RMC - REGIAO METROPOLITANA DE CAMPINAS - SP
<http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC>
GRATUITAMENTE - TODO DIA NO SEU EMAIL
Acesse e Confira: http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC
<http://br.groups.yahoo.com/group/empregos_RMC>
[ envie para um(a) amigo(a) ]


10 de janeiro de 2010 | N° 16211

SEU NEGÓCIO
"Falta atitude, não currículo" Entrevista: Cláudio
Forner, CONSULTOR DO SEBRAE
[http://anuncio.clicrbs.com.br/RealMedia/ads/Creatives/default/empty.gif\
]
<http://anuncio.clicrbs.com.br/RealMedia/ads/click_lx.ads/zh/impressa/ma\
teria/1031/159296572/Middle/default/empty.gif/61633139303733313462316539\
346330>
Especialista na área de empreendedorismo, consultor do Sebrae e
participante, como conselheiro, no programa de TV O Aprendiz, ao lado de
Roberto Justus, o empresário Cláudio Forner, de Porto Alegre,
acredita que o sistema de ensino brasileiro não colabora para a
formação de empreendedores. Mas também acha que falta atitude nos
jovens e profissionais do mercado. Durante uma palestra, em Santa Maria,
em novembro, chegou a dar um recado aos estudantes:

– A diferença está na iniciativa, não está no
conteúdo. Currículos, há milhões iguais. Outro dia eu li em
uma revista que um cara ficou bilionário usando a matemática. Ele
é o único caso do Brasil que eu conheço que usa a matemática
para aquele fim. E 99% dos que usam a matemática usam para ensinar
matemática.

Forner, que também é sócio de uma empresa de softwares, está
abrindo no Estado franquias da marca de vestuário Taco. Nesta
entrevista, fala sobre os desafios de empreender:

Agência RBS – Questiona-se o fato de que as universidades formam
"funcionários" e não pessoas para abrir empresas. O Brasil
é carente em formar empreendedores ou a universidade não tem esse
papel?

Claudio Forner – Acho que o papel integral da universidade não
é formar nem o empreendedor nem o empregado. Mas fazer uma
formação mais completa do ser humano. Contudo, o direcionamento
canaliza um maior esforço para a formação de profissionais que
visam ao emprego, um cargo público. Mas aquele que não está
cumprindo com sua função é o aluno. Há certas coisas que ele
tem de aprender por iniciativa, que não vai estar no currículo.
Grande parte dos cursos são conteudistas. A cobrança se dá em
função do conteúdo, e esse campo exploratório da ideia, do
novo, fica esquecido. O aluno não é treinado nisso.

Agência RBS – Como os pais podem incentivar uma criança ou
adolescente a ter iniciativa, a tentar criar e empreender?

Forner – Isso vem da curiosidade. Incentivar a explorar as coisas
novas, explorar o novo, não contribuir com o comodismo, com coisas
que sejam repetitivas e rotinas na vida do indivíduo. Eu considero
que, no Brasil, por um aspecto latino de ser do brasileiro, que acaba
protegendo demais as crianças e os adolescentes, isso inibe a tomada
de risco quando adulto, sobretudo nos negócios.

Agência RBS – Nos Estados Unidos, é comum se ver muitos jovens
de famílias em boa condição financeira trabalhando desde cedo.
Isso também ajuda?

Forner – Quando se chega a uma faixa etária, é o que chamam
"tem de fazer a vida pela vida". Então, ele é colocado
para trabalhar. Trabalha nas férias. Eles valorizam mais a questão
do dinheiro. O brasileiro não valoriza o dinheiro, assim como não
valoriza o tempo. O nosso aluno utiliza de forma muito inadequada a
questão tempo e os recursos. É importante o pé no mundo.

Agência RBS – O que falta para os jovens hoje: mais currículo
ou mais atitude?

Forner – Falta mais atitude. O nosso jovem hoje é mais passivo,
mais ouvinte e contestador. Ele explora muito pouco.

Agência RBS – No que o pequeno e o médio empresário erram
ao abrir uma empresa?

Forner – Pensar pequeno. Uma coisa é você começar pequeno,
outra é pensar pequeno. Na verdade, um negócio precisa de uma
alavancagem. Eu posso começar de forma artesanal, posso começar
com poucos recursos, mas a dimensão do negócio que eu desejo já
tem de estar em uma projeção maior que possibilite a alavancagem. E
eu consigo distribuir isso no tempo. A grande maioria fica no primeiro
estágio. E aí fica suscetível às adversidades que vêm do
ambiente. É se preparar para dar um passo maior. A maioria incrementa
aquilo que já tem. Poucos revolucionam.

Agência RBS – O pequeno empresário procura a qualificação
necessária?

Forner – O principal problema é buscar as ideias no próprio
mercado e copiar. O preparo é fundamental. Se o empreendedor quiser,
hoje, tem Sebrae, tem Senac e várias instituições que possibilitam
isso. Agora, a questão da oportunidade, isso é dele, e aí
está o grande pecado. Há muita cópia, muito fazer por modismo e
pouca inovação.

Agência RBS – Quais os pecados das empresas que mais incomodam o
senhor?

Forner – Baixo padrão de eficiência e atendimento ao cliente.
Não fazer aquilo que o cliente demanda. E moldar um negócio a
partir de suas preferências ou características. O padrão de
atendimento no Brasil hoje beira o constrangimento.

Agência RBS – Falta se dar conta ou é um problema de falta de
treinamento?

Forner – É a falta de visão. É uma visão do negócio
em vez de ter visão no mercado. Quem tem visão no mercado adequa,
prepara, desenvolve, crie negócios para o mercado. Aquele que se
desenvolve a partir de suas habilidades e competências abre um
negócio para si. E isso se torna, em um grande número,
incompatível com a necessidade de mercado. Esse é o principal
erro.

Agência RBS – Onde mais se precisa de empreendedores?

Forner – O Rio Grande do Sul é onde mais se necessita de
empreendedores. Por causa da nossa cultura. Todo Estado que tem uma raiz
agrícola muito forte tem um direcionamento para empreendedorismo
muito baixo. Por causa da nossa cultura. Em outros Estados, onde existe
uma grande participação na área de negócio há muito mais
tempo, já existe a cultura voltada para isso. Então, o fato de
alguém empreender em São Paulo é mais fácil do que no Rio
Grande do Sul.

deni.zolin@diariosm.com.br <mailto:deni.zolin@diariosm.com.br>
DENI ZOLIN | Santa Maria


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3.1. Arquivo - COMO PROCEDER PARA ENVIAR SEU CURRICULUM
Enviado por: "empregos_RMC@yahoogrupos.com.br" empregos_RMC@yahoogrupos.com.br
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 4:52 pm


COMO PROCEDER PARA ENVIAR O SEU CURRICULUM,
FAZER COMENTÁRIOS, OBTER INFORMAÇÕES E/OU
TIRAR SUAS DÚVIDAS
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A T E N Ç Ã 0


Caro (a) Internauta!
Associado do Empregos RMC

Verifiquem sempre o e-mail (endereço eletrônico), ou endereço do site (link URL),
para postar seu currículo em relação às vagas anunciadas!

Os informes, dúvidas, comentários privados e/ou envio de Currículos devem ser
encaminhados diretamente para o endereço eletrônico constante em cada mensagem, telefone, etc.
e não para o e-mail do grupo....

Sempre existe referencia de web site ou e-mail address dentro de cada uma das mensagens!!

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Não enviem seus Comentários, Dúvidas e Currículos para o endereço do grupo!
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Imagine se todos procedessem da mesma forma... Haveria uma "enxurrada" de e-mails que interessaria a poucos...

Contando com sua compreensão... e participação!

Atenciosamente,
Moderador Empregos RMC - Região Metropolitana de Campinas-SP
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4. Estagiário Engenharia Mecatrônica/Mecânica
Enviado por: "Raphael Emprego" raphaelemprego@gmail.com
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:11 pm

Boa tarde!

Empresa de Campinas procura estagiário de Engenharia Mecatrônica/Mecânica
com disponibilidade de horário integral.

Para trabalhar na área de compras.

Requisitos:

- A partir do 2º. Ano

- Inglês intermediário

- Conhecimentos de injeção plástica são desejáveis.

- Conhecimento em pacote Office

- Boa redação

Remuneração: Aprox. R$ 600,00 + benefícios (VA, VT, VR e possibilidade de
UNIMED).

Interessados deverão encaminhar o CV para raphaelemprego@gmail.com

Grato,

Raphael

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5. Curso de Recrutamento e Seleção
Enviado por: "Cursos Tdp" cursostdp@yahoo.com.br
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:11 pm


Curso de Recrutamento e Seleção Passo a Passo
Oportunidade para profissionais da área de
Recursos Humanos e estudantes competirem no mercado de trabalho, apresentando
mais um diferencial, permitindo aos estudantes antecipar o ingresso na área,
através dos programas de estágio. O curso proporcionará aos alunos, mais
velocidade e mobilidade na formação da carreira profissional, tornando-os
capazes de eliminar etapas de aprendizado prático, mostrando segurança no
desempenho desta atividade.
Conteúdo
Programático:
Alinhamento de
perfil
Fontes de
recrutamento
Formação de
banco de dados potencial
Análise de
CVS
Entrevistas -
individuais ou em grupo
Testes
psicológicos
Dinâmicas
Introdução à
entrevistas por competências
Laudos/
pareceres
Contratação
Feedbacks
Desenvolvimento:
O curso será ministrado em aulas dinâmicas
envolvendo a prática da função. Os alunos receberão certificado de conclusão e
serão cadastrados para indicações em possíveis oportunidades de trabalho,
através de parcerias com fontes empregadoras.

Docente:

CARLA FABIANE ÁVILA CÉSAR - Graduada em Psicologia e
Pós-Graduada em Gestão de Capital Humano, vivência em recrutamento e seleção de
empresas de grande porte e Gestão de empresa de consultoria em RH.

Local:
Rua Luzitana, 853 - Centro
Campinas-SP

Investimento: R$ 120,00 - parcela única incluindo
material didático.

Informações: (19) 3232-5793 ou pelo e-mail cesar.carla@terra.com.br


Horário: 4 sábados pela manhã das 8h às
12h - 16/01, 23/01,30/01 e 06/02


Entre em contato e faça a reserva!!!!!!

Equipe Cursos TDP
Luzitana, 853 Centro campinas SP
Fone: 32325793

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6. ANALISTA FISCAL PLENO PARA ESCRITÓRIO CONTÁBIL EM CAMPINAS
Enviado por: "MQ - Curriculos" cvs@mqservicos.com.br mq_servicos_rh
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:12 pm


ESTAMOS SELECIONANDO PARA ESCRITÓRIO CONTÁBIL EM CAMPINAS:

ANALISTA FISCAL PLENO

- TECNICO COMPLETO OU SUPERIOR CURSANDO/COMPLETO EM CURSOS AFINS;
- EXPERIÊNCIA ANTERIOR EM ESCRITÓRIO CONTÁBIL COM ROTINAS DO DEPTO
FISCAL: GIA/SINTEGRA/APURAÇÃO DE IMPOSTOS
MUNICIPAL-ESTADUAL-FEDERAL/ESCRITURAÇÃO EM GERAL;
- SALÁRIO OFERECIDO: R$ 2.500,00 + VALE TRANSPORTE + UNIFORME + CESTA
BASICA + REFEIÇÃO NO LOCAL + ASSISTÊNCIA MÉDICA.

ENCAMINHAR CV URGENTE PARA cvs@mqservicos.com.br E/OU CADASTAR-SE NO SITE
www.mqservicos.com.br


Antes de imprimir pense no seu compromisso com o Meio Ambiente.
Esta mensagem é uma correspondência reservada. Se você a recebeu por engano, por favor, desconsidere-a. Não nos resposabilizamos por opiniões ou declarações veiculadas através de e-mails.


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7. Desenvolvedor J2EE - Campinas
Enviado por: "Recrutamento GWE" recrutamento@gwe.com.br
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:12 pm

A GWE Software, empresa líder na implantação do sistema SAP Business One e
Outsourcing na área de TI, sediada em Campinas, busca profissionais para
atuarem em um dos seus clientes (multinacional):

*Desenvolvedor J2EE (4 vagas)*

Formação em engenharia de computação, análise de sistemas, ciências da
computação e demais áreas afins.

*Pré-requisitos:*

- Experiência de no mínimo 02 anos em desenvolvimento de aplicações Web no
padrão JEE.

- Desejável conhecimento de Eclipse, Struts, JSF e EJB.

- Inglês Avançado

Necessário: bom relacionamento pessoal, clareza de comunicação e capacidade
de disseminar conhecimentos.

Local de Trabalho: Campinas


Os interessados deverão enviar currículo para rh@gwe.com.br.


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8.1. ANALISTA FISCAL
Enviado por: "MQ - Curriculos" cvs@mqservicos.com.br mq_servicos_rh
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:12 pm


ESTAMOS SELECIONANDO:

ANALISTA FISCAL

- Experiência anterior na função;
- Conhecimento Sped Fiscal;
- Dacon;
- Dctf;
- Apuração de impostos PIS/COFINS/ISS/ICMS
- Livros Fiscais, Registro de Entradas, Saídas, Prestação de Serviços,
Iss Tomador
- Retenções ISS/IRRF/INSS
- Substituição Tributária.
- Salário máximo oferecido: R$ 2.800,00

ENCAMNHAR CV URGENTE PARA cvs@mqservicos.com.br E/OU CADASTRAR-SE EM NOSSO
SITE www.mqservicos.com.br


Antes de imprimir pense no seu compromisso com o Meio Ambiente.
Esta mensagem é uma correspondência reservada. Se você a recebeu por engano, por favor, desconsidere-a. Não nos resposabilizamos por opiniões ou declarações veiculadas através de e-mails.


Mensagens neste tópico (13)
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9. Vagas PcD - Schincariol
Enviado por: "natalia bruni prado" nati_bruni@yahoo.com.br nati_bruni
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:12 pm

Grupo nacional do segmento de bebidas, com fábricas e distribuição própria em todo país composto por mais de 10.000 colaboradores e em contínia expansão, contrata:
 
Vagas para Pcd (Pessoas com Deficiência) - Programa Schin Inclusão Eficiente
 
 
Profissionais PcD para diversas áreas da Empresa (RH, MARKETING, LOGÍSTICA, PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO, COMPRAS, SUPRIMENTOS, JURÍDICO, FINANCEIRO, OPERAÇÕS E OUTRAS)
 
Formação: Ensino Médio Completo
 
Experiência nas áreas e/ ou primeiro emprego 
 
Disponibilidade para trabalhar em ITU
 
Residir em Campinas, Sorocaba, Itu, Salto, Indaiatuba
 
A empresa oferece: Remunerção + Refição +  Unimed + convênio odontologico + cesta basica + PLR + previdência privada  + seguro de vida
 
Os interessados deverão mandar currículos PRETENSÃO SALARIAL para natalia.prado@schincariol.com.br  com a sigla PcD


Natalia

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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com

Mensagens neste tópico (1)
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10. Analista de Requisitos - Campinas
Enviado por: "Recrutamento GWE" recrutamento@gwe.com.br
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:12 pm

A GWE Software, empresa líder na implantação do sistema SAP Business One e
Outsourcing na área de TI, sediada em Campinas, busca profissionais para
atuarem em um dos seus clientes (multinacional):

*Analista de Requisitos (2 vagas)
*Pré-requisitos:
- Espanhol Avançado/ Fluente
- Inglês Intermediário
- Desejável conhecimento em levantamento de requisitos
- Disponibilidade para eventuais viagens

Necessário: bom relacionamento pessoal, clareza de comunicação e capacidade
de disseminar conhecimentos.

Local de trabalho: Campinas


Os interessados deverão enviar currículo para rh@gwe.com.br


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11. MOTORISTAS CARRETEIROS
Enviado por: "MQ - Curriculos" cvs@mqservicos.com.br mq_servicos_rh
Data: Dom, 10 de Jan de 2010 10:12 pm


ESTAMOS SELECIONANDO:

MOTORISTAS CARRETEIROS

- Imprescindível curso MOPP;
- Ensino fundamental completo;
- Disponibilidade para viagens;
- Residir próximo à Paulínia;
- Com experiência anterior.

ENCAMINHAR CV URGENTE PARA cvs@mqservicos.com.br E/OU CADASTRAR-SE NO SITE
www.mqservicos.com.br


Antes de imprimir pense no seu compromisso com o Meio Ambiente.
Esta mensagem é uma correspondência reservada. Se você a recebeu por engano, por favor, desconsidere-a. Não nos resposabilizamos por opiniões ou declarações veiculadas através de e-mails.


Mensagens neste tópico (1)

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Atendente call center home office - Brasil - 10 VAGAS URGENTES SP (DESTAQUE)

Vaga de Emprego: Atendente call center home office  Estado:  SP   Empresa:  W.S. call center   Atribuições do cargo: atendente c...

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