Tópicos contidos neste resumo:
1.1. ANALISTA DE SUPORTE JUNDIAÍ
De: Giovanna Gregori
2. Suporte Técnico SALARIO 1.000
De: wanderson_21
3.1. Projetista
De: Plena Recursos Humanos
4. DBA SQL (Jr e Pl) (CAMPINAS-SP)
De: Alessandro Roberto de Oliveira
5.1. CONSULTOR EXTERNO
De: selecaopapx papx
6. Repassando:Por Que Algumas Pessoas Insistem Em Cometer Os Mesmos Err
De: Márcia Vasconcelos
7. Vaga Urgente - Operador de Produção
De: Manpower Campinas
8. CALDEIREIRO - Valinhos
De: Grupo Panna Campinas
9. Vagas de Produção e Expedição
De: Plena Recursos Humanos
10.1. Supervisor Operacional
De: Norma Lombello Silva
11. Enc: PROCESSO SELETIVO PRODUÇÃO-URGENTE
De: Manpower Campinas
12. Vaga Urgente - Operador de Produção
De: Carina Virgilio
13.1. vendedor externo
De: hojundiai
14.1. SUPERVISOR DE VENDAS
De: selecaopapx papx
15. ASSISTENTE DE OP. DE FINANÇAS - INDAIATUBA - URGENTE
De: Adecco Brasil
16. Vaga Estágio RH - Valeo Campinas
De: Recrutamento Selecao
17. VAGAS TEMPORÁRIAS (FINAL DE ANO)
De: Premiere
18. Vaga: Desenvolvedor SQL Server
De: dayana.samora
19. PORTEIRO- Campinas
De: Grupo Panna Campinas
20. COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS (GENERALISTA) - JAGUARIÚNA
De: rh.oriente
21. Feedback e Assédio Moral
De: fernanda.ricci
22. Repassando:ASSISTENTE DE RH - Km 26, 5 Anhanguera
De: Márcia Vasconcelos
23. SERVIÇOS GERAIS - CAMPINAS /SP
De: Thais Helena
24. ANALISTA LOGISTICA JR - Campinas
De: Andréia Pirollo
25. Repassando: Jundiaí - Gerente de Mercado
De: Márcia Vasconcelos
Mensagens
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1.1. ANALISTA DE SUPORTE JUNDIAÍ
Enviado por: "Giovanna Gregori" infive.consultoria@yahoo.com.br infive.consultoria
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:33 pm
A inFive é uma empresa inovadora, flexível e produtiva, que oferece as melhores alternativas em TI, com qualidade, competência e confiança que só uma empresa transparente pode transmitir.
A expertise da inFive é comprovada através dos melhores especialistas em TI, das mais eficazes ferramentas e de nossos parceiros certificados, que agilizam as implantações e a transferência de conhecimento. Desta forma, as estratégias e operações são otimizadas e os processos acelerados, aumentando a produtividade e a satisfação dos clientes.
Venha fazer parte de nossa equipe!!!
Vaga:
ANALISTA DE SUPORTE JUNDIAÍ
Requisitos Obrigatórios:
® Imprescindível estar cursando o ensino superior;
® Ter no mínimo 1 ano de experiência com suporte a infra-estrutura;
® Ter disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta das 8hs as 17hs;
® Residir em Jundiaí.
Para participar do processo seletivo, favor enviar o currículo para o endereço: recrutamento@in5.com.br.
Imprescindível escrever a vaga para qual quer concorrer no assunto do e-mail.
Para conhecer melhor a nossa empresa WWW.in5.com.br
Atenciosamente,
Departamento de Recursos Humanos inFive.
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2. Suporte Técnico SALARIO 1.000
Enviado por: "wanderson_21" wanderson_21@yahoo.com.br wanderson_21
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:33 pm
WANDERSON RODRIGUES DA SILVA
Solteiro, Brasileiro, Não Fumante
Data de Nascimento: 20/05/1988
Rua Antonio Teodoro de Castro, 217
Vila Esperança - Campinas/SP
CEP: 13082-617
Tel: 3246-0332
Celular:9174-1137
Objetivo
Obter uma vaga em vossa respectiva empresa, para desenvolver atividades a mim atribuidas, visando aprimorar meus conhecimentos e assim dar continuidade a minha carreira profissional participando do crescimento sustentável da empresa.
Experiência Profissional
RJPS Transportes ltdaB
cargo: Ajudante de caminhão
de 02/01/2008 á 01/06/2009
SIDNEI ORLANDO RICCI – ME
cargo: Auxiliar do comércio
de 17/08/2005 á 30/11/2005
Escolaridade
Ensino médio Completo
E. E. Professora Castinalta de Barros Melo e Albuquerque
Informações Adicionais
Facilidade de comunicação, dinamismo, disponibilidade em aprender coisas novas. Conhecimentos na área administrativa, como abertura alteração e encerramento de empresas, certidões, parcelamentos, cálculos de tributos em atraso, contas a pagar/receber, serviços bancários, atendimento ao cliente, atendimento telefônico, organização de arquivos. Usuário de informática tendo plena capacidade em sistemas operacionais como, Windows, Word, Excel, Copan, Outlook, Internet, etc.
Obs: Abilitação A / B
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3.1. Projetista
Enviado por: "Plena Recursos Humanos" plenarh@yahoo.com.br plenarh
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:33 pm
Plena RH seleciona:
PROJETISTA
2º grau completo. Exp em cálculos de esquadrias. Para atuar em empresa de estrutura metálica.
Interessados enviar cv para: plenarh@yahoo.com.br
att
Plena Recursos Humanos
(19) 3236-1061
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4. DBA SQL (Jr e Pl) (CAMPINAS-SP)
Enviado por: "Alessandro Roberto de Oliveira" alessandro@newsceviu.com.br alessandrovagas
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:33 pm
DBA SQL (Jr e Pl)
Empresa Contratante: Systemplan RH & Informática
Somos uma consultoria voltada para tecnologia, atuante no
mercado há 15 anos. Parceira SAP, IBM e Certificada pela ISO 9001
pelo 5º ano consecutivo.
Estamos buscando os seguintes profissionais no mercado p/ atuar no cliente em CAMPINAS/SP:
-VAGA: DBA SQL PLENO / SENIOR
Projeto por aprox. 1 ano
Local: Campinas
Faixa Salarial: À COMBINAR
Cidade: CAMPINAS-SP
Quantidade de vaga(s): 2
Data do Anúncio: 29/10/2009
ACESSE O LINK ABAIXO PARA CONCORRER GRATUITAMENTE A ESTA VAGA:
http://www.ceviu.com.br/vaga/Emprego-DBA-SQL-Jr-e-Pl-CAMPINAS-SP-88936-p-1003
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CONCORRA GRATUITAMENTE A MILHARES DE VAGAS EM INFORMÁTICA.
ACESSE: http://www.ceviu.com.br/index.php?view=main&fromAccess=1003
TWITTER: http://www.twitter.com/ceviuvagas
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5.1. CONSULTOR EXTERNO
Enviado por: "selecaopapx papx" selecaopapx@gmail.com camathias
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:34 pm
Estamos com mais oportunidades de vendas do que a equipe de vendas
atual pode dar conta!
Buscamos profissionais de vendas com experiência para prestar consultoria
na área de soluções integradas de TELECOM.
É necessário que o candidato resida na região de CAMPINAS, e que JÁ
tenha trabalhado com VENDAS EXTERNAS, se vier da área de seguros
será um diferencial. Se você gosta de trabalhar com tecnologia e soluções
de ponta, queremos você no nosso time!
Oferecemos treinamento completo e total suporte à equipe de vendas.
Não é necessário possuir veículo.
Beneficios:
Contratação CLT, Celular corporativo, seguro de vida, convênio Saúde
Bradesco, ajuda de custo
Potencial de retirada mensal média entre R$2.000,00 e R$3.000,00 para
candidatos qualificados.
*Interessados enviar currículo com pretensão salarial com o código
PP10 para selecaopapx@gmail.com
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6. Repassando:Por Que Algumas Pessoas Insistem Em Cometer Os Mesmos Err
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:37 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
*Por Que Algumas Pessoas Insistem Em Cometer Os Mesmos Erros?*
Erros fazem parte do processo de evolução do ser humano, inclusive no âmbito
profissional. O problema é que muitas pessoas não conseguem reconhecer isso.
Elas deixam de enxergar que estão cometendo erros e, pior do que isso,
sempre os mesmo erros, prejudicando o trabalho alheio. De acordo com a
psicóloga e psicoterapeuta, Clarice Barbosa, a pessoa faz isso de forma
inconsciente.
"Existem pessoas que não assumem erros, sempre têm respostas prontas e
colocam o erro nos outros. Elas lidam com o erro se justificando.
Normalmente, são pessoas resistentes a mudanças e que têm dificuldade em
assumir falhas. Na infância, eram muito protegidas pela família", explicou a
psicoterapeuta.
Elas são diferentes daquelas pessoas que, quando erram, enxergam pontos em
que precisam melhorar. Ao contrário disso, o erro traz para elas o
sentimento de incapacidade.
Problemas com a equipe
É fácil reconhecer essa pessoa no ambiente de trabalho. Se você ainda não se
deparou com alguém com este perfil, certamente já ouviu alguém reclamar
desse tipo de atitude, principalmente os colegas sem paciência. Esse tipo de
profissional sempre erra e, pior do que isso, por mais que você explique
inúmeras vezes, não consegue acertar!
Clarice disse que é função da equipe, se esta observar que está sendo
prejudicada, mobilizar-se para fazer algo em relação ao colega.
Isso porque, por mais que essa pessoa que erra a mesma coisa várias vezes
tenha sua carreira cheia de surpresas desagradáveis, ela não percebe a
gravidade do que ocorre. "Ela só vai buscar ajuda quando tiver um prejuízo
maior, porque ela só vai trazer para a consciência dela que está tendo esse
comportamento quando for muito prejudicada", detalhou Clarice.
A psicoterapeuta explicou que existem "erros e erros", e que tanto o líder
quanto o responsável pelo RH (Recursos Humanos) devem ficar de olho nisso. O
fato de que se aprende com o tempo deve ser considerado, mas com limites.
Pode chegar à liderança
De acordo com Clarice, se essa pessoa que erra muito é protegida, ela
continuará na empresa mesmo cometendo equívocos e, pior do que isso, poderá
chegar ao cargo de liderança.
"Fica difícil o relacionamento na empresa, já que o líder não vai ter a
credibilidade da equipe. Sempre existirão pessoas saindo, porque o líder vai
colocar a culpa dos erros nos outros. As coisas ficam 'empacadas', a equipe
não tem resultados e não se estimula", disse.
Será despreparo ou falta de talento?
Uma pessoa que erra muito, de acordo com Clarice, também pode ser alguém
despreparado para assumir a função em que está. Pode ser que não tenha
aprendido o suficiente para estar no posto. Neste caso, a solução para a
empresa, se quer contar com o profissional, é ajudá-lo a se aprimorar.
"É falta de preparo, então vamos fazer cursos! Isso não é proteger", disse a
psicoterapeuta, para quem a proteção seria deixar o profissional na empresa,
sem agir de forma proativa para sua evolução.
Outra explicação para a incidência dos mesmos erros pode ser a falta de
talento para o trabalho em questão. A pessoa pode estar no lugar errada e o
que lhe é exigido pode ir além do que ela consegue fazer.
Déficit de atenção
Uma pessoa pode errar com frequência também pelo fato de ter um distúrbio de
déficit de atenção. Por ter uma concentração menor naquilo que está fazendo,
existe uma chance maior de errar, o que reduz a eficiência desse
profissional. "O transtorno precisa ser diagnosticado por um médico, que
apontará o tratamento necessário".
Para tirar a dúvida se a pessoa erra mesmo por conta de seu perfil
psicológico ou por um distúrbio de déficit de atenção, as seguintes
perguntas devem ser feitas:
• Qual o comportamento da pessoa quando avisada do erro? Se nega, culpa os
outros ou dá desculpas, pode ser problema de perfil psicológico.
• Quando há um projeto complexo, ela fica dispersa? Isso pode identificar
déficit de atenção.
• É uma pessoa que começa e não termina as atividades? Este é outro sinal do
déficit de atenção.
Flávia Furlan Nunes - InfoMoney
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7. Vaga Urgente - Operador de Produção
Enviado por: "Manpower Campinas" manpowercps@yahoo.com.br manpowercps
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:37 pm
MANPOWER está recrutando com URGÊNCIA:
OPERADOR DE PRODUÇÃO para trabalhar em Jaguariúna:
- Residir em Campinas, Sumaré, Hortolândia e Jaguariúna
- 2º grau completo.
- Disponibilidade de horário.
- Salário R$884,00 + Fretado + Alimentação no Local.
- Vaga Temporária.
Os interessados deverão comparecer a MANPOWER dia 29.10.2009 até as 17:30hs munidos de Curriculum Vitae, para retirada de senha para participação de Processo Seletivo.
**AS SENHAS SERÃO ENTREGUES POR ORDEM DE CHEGADA, PORTANTO SE NÃO HOUVEREM MAIS SENHAS APENAS RECOLHEREMOS OS CURRÍCULOS.
Endereço Manpower:
Rua: Dona Prisciliana Soares,nº 72, Cambuí
Referência: Subindo a rua da Pizzaria Monte Bello da Av. Júlio de Mesquita
MANPOWER CAMPINAS
CADASTRE SEU CURRÍCULO GRATUITAMENTE NO NOSSO SITE
WWW.MANPOWER.COM.BR
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8. CALDEIREIRO - Valinhos
Enviado por: "Grupo Panna Campinas" grupopanna@yahoo.com.br grupopanna
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:37 pm
Empresa no segmento de manutenção industrial contrata:
CALDEIREIRO
Requisitos:
1º grau completo;
Experiência na função;
RESIDIR EM VALINHOS OU VINHEDO.
Salário: R$ 1370,60 + VT + Refeição + Uniforme
Os interessados devem encaminhar o currículo para;
grupopanna@yahoo.com.br
ASSUNTO: CALDEIREIRO
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9. Vagas de Produção e Expedição
Enviado por: "Plena Recursos Humanos" plenarh@yahoo.com.br plenarh
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:37 pm
Plena RH, seleciona:
AUXILIAR DE PRODUÇÃO
1° grau completo. Experiencia anterior. Residir em Campinas, somente nos bairros: Campos dos Amarais, Santa Mônica, São Marcos e Vila Esperança.
AUXILIAR DE EXPEDIÇÃO
1° grau completo. Experiencia anterior. Residir em Campinas, somente nos bairros: Campos dos Amarais, Santa Mônica, São Marcos e Vila Esperança.
Interessados comparecer na Plena RH - Av Francisco Glicerio, 1664 Centro Campinas
falar com Gislaine
att
Plena RH
(19) 3236-1061
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10.1. Supervisor Operacional
Enviado por: "Norma Lombello Silva" nlombello@yahoo.com.br nlombello
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:37 pm
Supervisor-Formação Adm/ Eng. de tráfego ou Logística.Disponibilidade de horários para viajar.Experiência em transportes.Irá gerenciar e controlar a frota e manutenção de veículos.Supervisionar motoristas,controle de horários,gastos de viagem.
Envie seu cv. com pretensão salarial para masc.gconsultoria@globo.com
Norma Lombello
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11. Enc: PROCESSO SELETIVO PRODUÇÃO-URGENTE
Enviado por: "Manpower Campinas" manpowercps@yahoo.com.br manpowercps
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:40 pm
MANPOWER CAMPINAS
CADASTRE SEU CURRÍCULO GRATUITAMENTE NO NOSSO SITE
WWW.MANPOWER.COM.BR
--- Em qua, 28/10/09, Manpower Campinas <manpowercps@yahoo.com.br> escreveu:
De: Manpower Campinas <manpowercps@yahoo.com.br>
Assunto: PROCESSO SELETIVO PRODUÇÃO-URGENTE
Para: "arruma empregos" <arruma_emprego@yahoogrupos.com.br>, "despert rh" <despertrh_consultoria@yahoogrupos.com.br>, empregajaguariuna-subscribe@yahoogrupos.com.br, "emprega campinas" <emprega_campinas@yahoogrupos.com.br>
Data: Quarta-feira, 28 de Outubro de 2009, 22:05
MANPOWER está recrutando com URGÊNCIA:
OPERADOR DE PRODUÇÃO para trabalhar em Jaguariúna:
- Residir em Campinas, Sumaré, Hortolândia e Jaguariúna
- 2º grau completo.
- Disponibilidade de horário.
- Salário R$884,00 + Fretado + Alimentação no Local.
- Vaga Temporária.
Os interessados deverão comparecer a MANPOWER dia 29.10.2009 as 09H00 munidos de Curriculum Vitae, para retirada de senha para participação de Processo Seletivo.
**AS SENHAS SERÃO ENTREGUES POR ORDEM DE CHEGADA, PORTANTO SE NÃO HOUVEREM MAIS SENHAS APENAS RECOLHEREMOS OS CURRÍCULOS.
Endereço Manpower:
Rua: Dona Prisciliana Soares,nº 72, Cambuí
Referência: Subindo a rua da Pizzaria Monte Bello da Av. Júlio de Mesquita
MANPOWER CAMPINAS
CADASTRE SEU CURRÍCULO GRATUITAMENTE NO NOSSO SITE
WWW.MANPOWER.COM.BR
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12. Vaga Urgente - Operador de Produção
Enviado por: "Carina Virgilio" carinavirgilio@yahoo.com.br carinavirgilio
Data: Qui, 29 de Out de 2009 12:43 pm
MANPOWER está recrutando com URGÊNCIA:
OPERADOR DE PRODUÇÃO para trabalhar em Jaguariúna:
- Residir em Campinas, Sumaré, Hortolândia e Jaguariúna
- 2º grau completo.
- Disponibilidade de horário.
- Salário R$884,00 + Fretado + Alimentação no Local.
- Vaga Temporária.
Os interessados deverão comparecer a MANPOWER dia 29.10.2009 as 13H00 munidos de Curriculum Vitae, para retirada de senha para participação de Processo Seletivo.
**AS SENHAS SERÃO ENTREGUES POR ORDEM DE CHEGADA, PORTANTO SE NÃO HOUVEREM MAIS SENHAS APENAS RECOLHEREMOS OS CURRÍCULOS.
Endereço Manpower:
Rua: Dona Prisciliana Soares,nº 72, Cambuí
Referência: Subindo a rua da Pizzaria Monte Bello da Av. Júlio de Mesquita
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13.1. vendedor externo
Enviado por: "hojundiai" hojundiai@yahoo.com.br hojundiai
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:38 pm
Empresa de vendas de Jundiaí contrata para início imediato Vendedor Externo para Região.
Requisitos:
Experiência com vendas, segundo grau completo, disponibilidade imediata, disponibilidade de horário, veículo próprio.
Empresa oferece:
Registro em carteira, mínimo garantido de R$ 900,00, ajuda de custo de R$ 450,00, treinamentos, premiações, comissões, chegando a ganhos superiores a R$ 3.000,00 plano de carreira e carreira executiva.
Encaminhar currículo para hojundiai@yahoo.com.br
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14.1. SUPERVISOR DE VENDAS
Enviado por: "selecaopapx papx" selecaopapx@gmail.com camathias
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:39 pm
Irá atuar com liderança e formação de equipe de vendas externas para
serviços de telecomunicações, prospecção de clientes, metas e controle de
comissão.
Desejável experiência mínima de 6 meses em liderança de equipes de vendas
externas, prospecção de clientes, preferencialmente na área de telefonia.
Ter experiência em formação de equipes, motivação e controle de metas.
Superior cursando ou completo. Possuir veículo próprio.
Oferecemos Salário fixo (CLT), aj. de custo, premiações e comissões sobre o
resultado da equipe.
Enviar currículo com pretensão salarial para seleçãopapx@gmail.com
Assunto: Supervisor
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15. ASSISTENTE DE OP. DE FINANÇAS - INDAIATUBA - URGENTE
Enviado por: "Adecco Brasil" adeccoconsultoria@yahoo.com.br adeccoconsultoria
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:39 pm
Oportunidade
Multinacional de grande porte seleciona:
Assistente de Operações de Finanças
Atendimento a motoristas;
Recebimento de documentos fiscais;
Conferência de pedido de compras;
Digitalização de notas fiscais;
Controle de arquivos.
Requisitos:
Superior Completo ou Cursando;
Conhecimento em sistema SAP;
Disponibilidade para atuar aos sábados.
Local: Indaiatuba
Horário: ADM
Remuneração: R$724,00 mais beneficios
Interessados deverão encaminhar Currículo para msiqueira@adecco.com.br
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16. Vaga Estágio RH - Valeo Campinas
Enviado por: "Recrutamento Selecao" wiprecruit@yahoo.com.br wiprecruit
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:39 pm
A Valeo Sistemas de Limpadores, empresa multinacional da região de Campinas oferece:
Estágio em Recursos Humanos (Recrutamento e Seleção)
Pré-requisitos:
Cursando Administração / Psicologia
Disponibilidade para estagiar por 2 anos
Inglês fluente/avançado
Desejável vivência anterior em rotinas de Recrutamento e Seleção
A empresa oferece bolsa auxílio compatível com o mercado e pacote de benefícios.
Os interessados devem encaminhar currículos NO CORPO DO E-MAIL para
vws-campinas-recrutamento@valeo.comcom o ASSUNTO"RSRH".
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17. VAGAS TEMPORÁRIAS (FINAL DE ANO)
Enviado por: "Premiere" recrutamento2@premiereempregos.com.br
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:39 pm
PREMIERE SERVIÇOS EMPRESÁRIAIS LTDA., EM PARCERIA COM A PASSARELA CALÇADOS
BUSCA:
VAGAS TEMPORÁRIAS (FINAL DE ANO)
AUXILIAR DE LOJA ( 20 VAGAS)
ESTOQUISTAS ( 25 VAGAS)
CAIXA DE LOJA ( 30 VAGAS )
VENDEDOR ( 200 VAGAS )
REQUISITOS: ENSINO MÉDIO COMPLETO, DISPONIBILIDADE DE HORÁRIOS (ESCALA)
INCLUSIVE FINAIS DE SEMANA.
PARA VENDEDOR: EXPERIÊNCIA MINIMA DE 03 MESES
PARA CAIXA: EXPERIÊNCIA MINIMA DE 06 MESES
OS DEMAIS PODE SER PRIMEIRO EMPREGO.
COMPARECER NA AGENCIA PREMIERE EMPREGOS, LOCALIZADA A RUA IRMÃ SERAFINA 871
LOJA 01 (ESQUINA COM RUA CONCEIÇAO), MUNIDO DE DOCUMENTOS E CARTEIRA
PROFISSIONAL NOS DIAS 03/04/05/06 NOS HORÁRIOS DAS 8:00 AS 12:00 E DAS 13:00
AS 17:00
Atenciosamente
Cássia Patete
Recrutamento & Seleção
Premiere Serviços Empresariais Ltda.
Fone: (19) 3579-1133
recrutamento2@premiereempregos.com.br
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18. Vaga: Desenvolvedor SQL Server
Enviado por: "dayana.samora" dayana.samora@yahoo.com.br dayana.samora
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:40 pm
Vaga: Desenvolvedor SQL Server
Necessário experiência em:
MS SQL Server 2000 Enterprise
MS Analysis Services 2000 Enterprise
MS Reporting Services 2000 Enterprise
MS Reporting Services 2008 Enterprise
Cristal Reports Server XI R2
MS Visual Studio .Net 2003 Developer
MS Access 2003
DTS (BI da Microsoft) Imprescindivel
Local do Projeto: Hortolândia e São Paulo
Tempo do Projeto: Indeterminado
Interessados encaminhar CV com pretensão salarial para:
Dayana Samora
Analista de RH
Consultoria Decision Group
E-mail: dayana.reiss@hotmail.com
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19. PORTEIRO- Campinas
Enviado por: "Grupo Panna Campinas" grupopanna@yahoo.com.br grupopanna
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:40 pm
Grupo panna em parceria com Grande condominio contrata:
Porteiro: para Controlar o Fluxo de Pessoas.
Salario de 690,00
Requisitos:
- Segundo Grau concluido;
- EXPERIÊNCIA MINIMA DE 6 meses na função DE PORTEIRO;
- Disponibilidade para trabalhar em Turnos.
- RESIDIR EM CAMPINAS.
Os interessados enviar currículo para: grupopanna@yahoo.com.br
Com o Assunto: PORTEIRO.
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20. COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS (GENERALISTA) - JAGUARIÚNA
Enviado por: "rh.oriente" rh.oriente@yahoo.com.br rh.oriente
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:40 pm
EMPRESA DE GRANDE PORTE SITUADA EM JAGUARIÚNA:
COORDENADOR DE RH
Formação: Superior completo.
Requisitos: Experiência na supervisão e gestão de equipes e processos nas áreas de R&S, T&D, Departamento Pessoal, Medicina e Segurança do Trabalho.
Salário: a negociar (enviar cv com pretensão salarial)
Benefícios: normais de empresa grande
ATENCÃO: SÓ ENVIAR O CURRÍCULO SE TIVER A EXPERIÊNCIA SOLICITADA!!!!
SE QUISER ENVIAR CVS PARA FUTURAS OPORTUNIDADES ENVIAR NO ASSUNTO A ÁREA DESEJADA!
INTERESSADOS ENVIAR CV COM A SIGLA (COORDRH) PARA: cinthia@orienterh.com.br
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21. Feedback e Assédio Moral
Enviado por: "fernanda.ricci" fernanda.ricci@yahoo.com.br fernanda.ricci
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:40 pm
Ficha do Evento
Título do Evento : Evitando assédio moral através de feedback correto
Pequeno Comentário sobre o Evento :
A liderança é um tema extremamente amplo com diversas vertentes e fórmulas, mas nos tempos atuais onde a relação empregado e empregador esta muito mais clara, alguns cuidados devem ser tomados para que essa relação não abale o sucesso nem da empresa e nem do colaborador como a utilização de uma ferramenta nem sempre valorizada pelos líderes, o Feedback. Nessa palestra serão discutidos métodos de melhor utilização dessa ferramenta.
Tópicos :
• Responsabilidade da Liderança
• Aprenda a lidar com seus filtros
• Mas afinal, o que é FEEDBACK?
• Quais são seus tipos e quando usá-los?
• Conheça quem vai receber seu feedback.
• Porque é tão importante fazer do bom Feedback sua rotina
• Assedio moral – Como ele acontece?
Modalidade: Curso on-line
Datas do Eventos : 11/11/2009
Horário : 13:00h às 14:30h ou 19:00 h as 20:30 h
Carga Horária : 90 minutos
Preço : R$50,00, material e certificado digital inclusos
Mini Currículo :
Fernanda Ricci: palestrante, treinadora e consultora, é consultora a mais de 4 anos, é especialista em Atendimento, Vendas, Gestão de Empresas e Generalista em RH possui formação em Gestão de Empresas e Pedagogia Empresarial, desenvolve há aproximadamente 12 anos, projetos de treinamento e desenvolvimento para empresas em diversas áreas de atuação.
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22. Repassando:ASSISTENTE DE RH - Km 26, 5 Anhanguera
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:41 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
ASSISTENTE DE RH (Administração de Pessoal)
1 Vaga
que morem nas regiões: OESTE, CENTRO, NORTE.
2º grau completo ou cursando Superior
Experiência de 2 anos.
Local de trabalho: Km 26, 5 Anhanguera
- Realizará os processos de admissão e desligamento de colaboradores;
- Elaboração de folha de pagamento (ADP);
- Cálculos de horas-extras, banco de horas, férias etc.;
- Prestará atendimento ao colaborador, orientando e dirimindo dúvidas;
- Atuará como Preposto em audiências trabalhistas.
Salário: R$ 1.200,00 + ônibus da empresa (ou VT) + refeição no local-
OS INTERESSADOS DEVERAO ENCAMINHAR CV PARA O MEU EMAIL : jreis@adecco.com.br
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23. SERVIÇOS GERAIS - CAMPINAS /SP
Enviado por: "Thais Helena" recrutamento_posto@yahoo.com.br recrutamento_posto
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:41 pm
Empresa do ramo de "Higienização de Caixas Industrial" localizada na
Região Metropolitna de Campinas dentro do Ceasa em fase de expansão contrata para inicio imediato:
VAGA
- Ajudante de Serviços Gerais
PERFIL
- Alfabetizado
- Com ou sem experiência
- Disponibilidade de Horario
- Residir em Caminas, Hortolandia e Sumaré.
SALÁRIO/BENEFÍCIOS
- Salario R$ 606,00
- Vale refeição R$ 3,76 Por Dia
- Cesta basica
- Vale Transporte
- Uniforme
Os interessados devem encaminhar o curriculo no corpo do e-mail recrutamento_posto@yahoo.com.br , no assunto descriminar o nome da vaga.
OBS: Curriculos em anexo serão descartados.
Att;
Thais Gelain
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Veja quais são os assuntos do momento no Yahoo! +Buscados
http://br.maisbuscados.yahoo.com
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24. ANALISTA LOGISTICA JR - Campinas
Enviado por: "Andréia Pirollo" apirollo@yahoo.com.br apirollo
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:41 pm
- Empresa de grande porte na região de Campinas contrata:
* ANALISTA LOGISTICA JUNIOR
Dias da semana:Segunda a Sexta
Horário de trabalho:8h às 17:48h
Benefícios:Vale Transporte, Refeição no local, Convênio médico e odontológico.
Atividades:- Receber e conferir mercadorias
- Emissão de notas fiscais
- Rastreamento de mercadorias
- Solictação de orçamentos de transporte e manutenção
- Controle de materiais de estoque
- Follow-up dos pedidos de suprimentos
- Manutenção e revisão dos carros
- Receber malotes atraves de Motoboy, Correrio de todas as Regionais
* Local de trabalho: Campinas
* Experiência anterior na função
Os interessados deverão se cadastrar no site, www.allis.com.br, e se inscrever na vaga Código: - Analista Logística Jr.
Att,
Andréia Pirollo
Recursos Humanos
Allis - Filial Campinas
Telefone: 19 3211-8800
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http://br.maisbuscados.yahoo.com
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25. Repassando: Jundiaí - Gerente de Mercado
Enviado por: "Márcia Vasconcelos" marciavasc@gmail.com marciavasc
Data: Qui, 29 de Out de 2009 4:41 pm
INFORMO QUE ESTE É UM SERVIÇO DE UTILIDADE PÚBLICA E NÃO ME RESPONSABILIZO PELO CONTEÚDO DOS ANÚNCIOS.
NÃO RECEBO CVS EM MEU EMAIL. Se enviados sem solicitação, serão deletados.
Empresa de Grande Porte, localizada em Jundiaí, contrata:
- Gerente de Mercado
Foco da vaga: Vendas Industriais para Indústria
Pré-Requisitos:
- Ensino Superior Completo em Engenharia;
- Disponibilidade para viagens nacionais;
- Inglês intermediário;
- Experiência mínima de 3 anos atuando na área de Vendas;
- Desejável curso de Pós Graduação;
- Desejável conhecimento de componentes mecânicos.
Interessados encaminhar currículo, com pretensão salarial para:
Encaminhar currículos com o nome da vaga.
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